Przejdź do treści

Klawisze Dostępności

  • Wersja kontrastowa: Alt  i  1
  • Przejdź do treści strony: Alt i 2
  • Mapa Witryny: Alt i 3
  • Wyszukiwarka: Alt i W

Zamiast klawisza Alt możesz użyć H

Twoja sugestia

Masz pomysł jak usprawnić naszą witrynę lub chcesz zgłosić problem? Skorzystaj z poniższego formularza!
Powiatowy Urząd Pracy w Oświęcimiu

Powiatowy Urząd Pracy
w Oświęcimiu

ul. Wyspiańskiego 10
32-602 Oświęcim

tel. 33 842 49 07, 33 842 57 71, 33 844 41 44
e-mail:

zobacz dojazd
Powiat oświęcimski - herb
wyszukiwanie ofert pracy

Kalendarium

przejdź do kolejnego miesiąca przejdź do kolejnego miesiąca
Pn Wt Śr Cz Pt Sb N
1 2 3 4
5 6
7
8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28
29
30
Kalendarium

Newsletter

Jeśli chcesz otrzymywać aktualne oferty pracy, dodaj swój adres e-mail
Formy archiwalne

QojDd34UMWP-o30VbIsdBDq5s1K1h2hD-AnGJVtCL4A_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

9PegZx2tr5wBPQIZDlGudFBloWwxFhBmIx4Ttx32E6s_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

DVq_f_WuJYNUjp28qbJjeU03vBeVeLFCNQ0nzRAEGaM_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

kpjT55FE5m8q_4ICUdYAB7XyPa-kaHM2eSd2t_MzNOc_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

zmsvphTvO1KY4KqFMOdNoDJYlHxDdygHFdVl2ZLySk4_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

eTNqT-In7IvuVMYwkk8QyU2oMO9-jM9dU_EZUXw6Ppk_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

jPW6XNtGav5-ndbDxiCt2lWq-mVWlWREVMAWjY3O2EQ_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

jFzxjcQ7qjfrSEBKGg1ETppFbwYESUwBWsWu6wyKAYw_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

uL3grdV87vS70D-F-4bOT0kNn3ceB1hQnXUljtzCSVM_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

Elastyczne formy zatrudnienia – praktyczne funkcjonowanie w firmach

(2013-06-12)

          12 czerwca br. w PUP w Oświęcimiu zorganizowano seminarium dla pracodawców na temat  elastycznych form zatrudnienia. Seminarium prowadziła Pani Magdalena Gaweł – Specjalista Prawny z Okręgowej Inspekcji Pracy w Krakowie. 

            W pierwszej części zaprezentowano elastyczne formy zatrudnienia z podziałem na różne rodzaje elastyczności: elastyczność formy, zakresu, miejsca i sposobu świadczenia pracy. Elastyczne formy zatrudnienia oznacza inne – niż praca w pełnym wymiarze czasu w ramach stosunku pracy – sposoby zatrudnienia. Powszechną, niestandardową formą zatrudnienia jest praca w niepełnym wymiarze godzin. Omówiono również możliwość zawierania umów zadaniowych oraz tzw. „umów śmieciowych” (umów zleceń i umów o dzieło). Ułatwieniem wykonywania pracy dla matek wychowujących małe dzieci jest „telepraca”. Kodeksowa definicja telepracy brzmi: „regularne wykonywanie pracy poza firmą z wykorzystaniem środków komunikacji elektronicznej”. Telepraca jest możliwa tylko w niektórych zawodach. Telepraca dotyczy przede wszystkim pracy twórczej, a także każdej innej w której obecność pracownika w firmie ma drugorzędne znaczenie, ponieważ liczy się efekt a nie sam proces wykonywania pracy.  W drugiej części pracodawcy dyskutowali na temat pracy zadaniowej, systemowej, umów „śmieciowych”, wolontariatu, pracy telemarketera, pracy weekendowej, pracy w konkretne dni.

             Temat dotyczący elastycznych form zatrudnienia jest kontynuacją tematu Konferencji majowej pt. „Różnorodne formy zatrudnienia – kapitałem firmy”. W seminarium uczestniczyło 20 pracodawców.

             Seminarium, na tematy prawne związane z zatrudnieniem zorganizowano po raz drugi w ramach współpracy partnerskiej Powiatowego Urzędu Pracy w Oświęcimiu z Okręgowym Inspektoratem Pracy w Krakowie. Kolejne seminarium prowadzone przez Państwową Inspekcję Pracy w Krakowie odbędzie się prawdopodobnie we wrześniu 2013 r. na temat „dobrych praktyk” stosowanych przez pracodawców czyli jak nagradzać pracowników.

 

Powiatowy Urząd Pracy w Oświęcimiu

Powiązana galeria zdjęć:

Seminarium dla pracodawców pt."Elastyczne formy zatrudnienia"

12.06.2013 r. w PUP w Oświęcimiu odbyło się Seminarium pt. "Elastyczne formy zatrudnienia". Organizator: PUP w Oświęcimiu. Prowadzący: Pani Magdalena Gaweł - Specjalista z Państwowej Inspekcji Pracy w Krakowie.
Drukuj Zapisz jako pdf Odwiedziny: 96132
  • h7HDNJQtqT_yCnMx8DJ7sJCPy3x7tMU_n0aOjJCaaInRUB4iJhRKz6p9xAQl6Jq-fdSG3d_4EmxoBVCaI8fgIg

  • gkNob67ERUr0kv7GfzqhXnWALis3nOqVyJefr-ybh87RUB4iJhRKz6p9xAQl6Jq-fdSG3d_4EmxoBVCaI8fgIg

  • xlEOzNhASFtbUhaaJhDXjtwuMhKdL3_I4kokFFiLLTjRUB4iJhRKz6p9xAQl6Jq-fdSG3d_4EmxoBVCaI8fgIg

  • iH54bHjgdc1zlbAHBXsmDm_iVk1ADWBhb2yy6Dh0FwPRUB4iJhRKz6p9xAQl6Jq-fdSG3d_4EmxoBVCaI8fgIg

  • 7gN1aB-V7gp8wphZxga_XeYarCQb4Tm3RJKEPpSpVEbRUB4iJhRKz6p9xAQl6Jq-fdSG3d_4EmxoBVCaI8fgIg

  • hMDPTlgsqW0BzneCqKJ2bB-_tSddsLbg67O1RSRDc97RUB4iJhRKz6p9xAQl6Jq-fdSG3d_4EmxoBVCaI8fgIg

  • 813h5qNYajqQzfI6fgRjRJzp1j6MH_Wh6PVH7DWe2s3RUB4iJhRKz6p9xAQl6Jq-fdSG3d_4EmxoBVCaI8fgIg

  • 2H6gG49UWG0RDhyWNnNlM5kfoIYuTRIicaHkfQLGoWDRUB4iJhRKz6p9xAQl6Jq-fdSG3d_4EmxoBVCaI8fgIg

  • K5WJUE7yXv3V_ma10b3Ztp0KnTwJdGLAR9R2q7HSv6XRUB4iJhRKz6p9xAQl6Jq-fdSG3d_4EmxoBVCaI8fgIg

  • zDt_fr-t6R2yUnuQUK3WARDh2n6eJ1sqT4mN6A0BcKg_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • sze5LOWDFVb24vEm4rkEc5HGqwkPm4PXlYJsbi4_R-8_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • hYYvPKMGiplBQPlDxdVJn14O3oWVoAl59UVVAZUY9k0_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • jLZ7QXhSA_FnDYQcRibRxsv0mfl6KncviE94XNL-4nA_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • tM3MywC-U689alwUq5fJk-AiRX98Sij4giKdQGc_6L4_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • TK8-y04v6OhujO-Hvy5WlgcMIlXHmmrqf0-Jr4b6Xno_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • c3Gwtni8YBjrCKC5cGOwxcLxV1aAcnEaOVrTtw_A530_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • zUchj7tgYEsCpL55LGaf_UMh7Y5-Wl6zf3V4vHNcC4g_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • H_ZqNpzWLH2KcYCF7dXowulC-S9hgHwUx1DXkhLee4Q_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • XodJR5PLZBQ-AqwrTpnBKg-prZ9MOJBCoj0mUW-PnHM_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

  • _1iwQltljJiEOBWEqrqNhV7vU5TBjTA1Yys1wv-NylM_EQjyyMlfptHgGL2_kAxbrTKoApB3z1I5DcKO8yo8Wg

Projektowanie stron: IntraCOM.pl